Les missions du poste


Il est entendu que le responsable de cette taille de magasin peut être amené à accomplir les tâches de l'ensemble des postes : caissier vendeur, vendeur conseil et responsable de rayon. Peut être amené à déléguer tout ou partie des missions commerciales et de gestion. 1. Commercial- Participe avec la direction commerciale au choix des produits et des plans de vente du magasin.- Animateur commercial : mise en place des actions promotionnelles dans le cadre de la politique de NATIVERT .- Est le garant de la bonne tenue du magasin : propreté, attractivité commerciale, confort d'achat clientèle- S'assure de la conformité de l'étiquetage et du pancartage.- Participe aux ventes des produits en conseillant efficacement les clients.- Accompagne l'équipe du magasin sur les missions décrites ci-dessus sur l'ensemble du magasin. - Participe à la veille concurrentielle sur sa zone de chalandise et rapporte à l'animateur de réseau.- Analyse régulièrement son activité commerciale afin d'améliorer la performance du magasin2. Gestion- S'assure de l'approvisionnement régulier du magasin par des commandes adaptées à l'activité de celui-ci.- Développe la marge du magasin en tenant compte des spécificités de sa zone de chalandise et tout en respectant l'équilibre entre les familles de produits.. - Optimise la gestion des stocks - Met en oeuvre les actions permettant de limiter les démarques.- Exécute les tâches administratives liées à sa fonction (cf manuel d'exploitation)- Règle les litiges fournisseurs et clients et le cas échéant en réfère au responsable commercial.- S'assure de l'ouverture et de la fermeture du magasin.- Chaque jour, assure la clôture des caisses et les flux d'argent (fond de caisse, remises en banques, etc.) - Propose les objectifs de ratios de gestion à l'aide d'un tableau de bord qui lui est fourni. Ces objectifs sont validés par le responsable Nativert.3. Management de l'équipe- Organise le travail de son équipe- Réalise les plannings de présence des salariés avec le soutien éventuel de l'animateur de réseau - Fait remplir les feuilles de liaison (feuilles d'heures) par chacun de ses collaborateurs, les valide selon les consignes en vigueur.- Remplit les formulaires d'autorisation d'absence, les fait signer à ses collaborateurs et les transmet au siège. - En concertation avec l'animateur de réseau, établit le plan de formation annuel de son équipe. - Manage et anime son équipe : en assure la communication, réalise les entretiens annuels et fixe les objectifs de travail.- Diffuse les informations de la direction vers son équipe4. Autres- Il est responsable de la bonne réalisation de son inventaire et en assume les résultats.- Participe aux réunions et diverses activités extérieures nécessitées par sa fonction.- Communique et fait remonter les informations qui lui semblent utiles au responsable NATIVERT : évolution concurrence, intervention des organismes de l'état, ressources humaines, sécurité des biens et des personnes, etc.Veille à la bonne utilisation du matériel, au respect des consignes de sécurité, à la tenue et à la propreté générale du magasin Agit dans le respect des valeurs du groupe : engagement-équité-transparencePour l'ensemble de ces missions, les procédures contenues dans le manuel d'exploitation sont appliquées.

Le profil recherché

Experience: Débutant acceptéCompétences: Assurer le suivi des stocks en temps réel,Organiser le traitement des commandes,Présenter et valoriser un produit ou un serviceQualification: Agent de maîtriseSecteur d'activité: Commerce de détail de fleurs, plantes, graines, engrais, animaux de compagnie et aliments pour ces animaux en magasin spécialiséListe des qualités professionnelles:Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Compétences requises

  • Bonne tenue espace de vente
  • Gestion des stocks
  • Traitement des commandes
  • Veille concurrentielle
  • Management d'équipe
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