Chef d'Équipe Peinture H/F - Yonne Decapage
- CDI
- Yonne Decapage
Les missions du poste
Au sein d'une entreprise familiale, vos missions seront les suivantes:
- Suivi du planning de production
- Gestion de l'équipe peinture
- En fonction du planning, préparation puis accroche des pièces
- Optimisation de l'accroche
- Identification de la couleur des pièces selon les documents de suivi de production
- Décroche
- Controle qualité
- Emballage
Vous justifiez d'une expérience réussie dans ce domaine et devez avoir le sens du service client (sécurité, qualité, délais).
Le profil recherché
Experience: 6 Mois
Compétences: Agir rapidement en cas d'incident,Assurer la formation technique des équipes,Assurer l'intégration des nouvelles recrues (présentation aux équipes, formation à la sécurité...),Coordonner l'activité d'une équipe,Définir des besoins en approvisionnement,Développer l'esprit d'équipe,Effectuer le suivi administratif (pointages, etc.) et définir les plannings,Effectuer un reporting régulier à la hiérarchie,Evaluer les performances des équipes,Gérer les conflits internes,Gérer les incidents et les problèmes techniques,Gérer le stock de matériel nécessaire à l'activité de l'équipe et passer commande auprès des fournisseurs,Planifier l'affectation des équipements et des équipes,Rapporter les incidents et anomalies rencontrés,Réagir face à l'imprévu et être force de proposition en cas de dysfonctionnement,Répartir les postes de travail,Superviser les opérations quotidiennes,Surveiller le respect des normes de sécurité,Vérifier la qualité et la propreté d'équipements ou de matériels,Controle qualité,Technique de masquage,Suivi administratif de production,Optimisation d'une accroche
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Traitement et revêtement des métaux
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Compétences: Agir rapidement en cas d'incident,Assurer la formation technique des équipes,Assurer l'intégration des nouvelles recrues (présentation aux équipes, formation à la sécurité...),Coordonner l'activité d'une équipe,Définir des besoins en approvisionnement,Développer l'esprit d'équipe,Effectuer le suivi administratif (pointages, etc.) et définir les plannings,Effectuer un reporting régulier à la hiérarchie,Evaluer les performances des équipes,Gérer les conflits internes,Gérer les incidents et les problèmes techniques,Gérer le stock de matériel nécessaire à l'activité de l'équipe et passer commande auprès des fournisseurs,Planifier l'affectation des équipements et des équipes,Rapporter les incidents et anomalies rencontrés,Réagir face à l'imprévu et être force de proposition en cas de dysfonctionnement,Répartir les postes de travail,Superviser les opérations quotidiennes,Surveiller le respect des normes de sécurité,Vérifier la qualité et la propreté d'équipements ou de matériels,Controle qualité,Technique de masquage,Suivi administratif de production,Optimisation d'une accroche
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Traitement et revêtement des métaux
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Compétences requises
- Service client
- Reporting
- Contrôle qualité
- Gestion des conflits
- Force de proposition
- Management d'équipe
- Réactivité
- Suivi de production