Les missions du poste


CPAM DE L'YONNE

VOUS SOUHAITEZ DONNER UNE NOUVELLE DYNAMIQUE A VOTRE PARCOURS PROFESSIONNEL ? Vous recherchez une mission qui a du sens, vous avez besoin de vous sentir utile, alors contribuez à une mission d'intérêt général ! Depuis plus de 80 ans, l'Assurance Maladie joue un rôle majeur au service de la solidarité nationale. La CPAM, c'est une entreprise riche de ses métiers et de ses expertises dans de nombreux domaines, un employeur socialement responsable par ses missions, son offre de formation et l'accompagnement de ses collaborateurs.

Description du poste

MISSIONS/ACTIVITES La CPAM de l'Yonne recherche un Agent Administratif pour une durée de 3 mois. En qualité de technicien(ne) RCPS vous serez chargé(e) de : - Gérer le suivi administratif des dossiers des professionnels de santé libéraux (médecins, infirmiers, masseurs-kinésithérapeutes, transporteurs, taxis, ...) dans le cadre de leurs installations, cessations ou modifications ; - Venir en appui des professionnels de santé en répondant aux sollicitations et en assurant leur information réglementaire et conventionnelle par le biais de contacts physiques, téléphoniques et écrits ;

Profil recherché

Vos compétences

COMPETENCES - Connaissance de l'environnement des professionnels de santé : réglementation, conventions ou être capable de les appréhender rapidement. - Aptitude à travailler en équipe et en mode partenariat inter services - Etre rigoureux et organisé - Bonne communication orale - Bonnes capacités d'analyse, de synthèse et rédactionnelle - Sens de l'écoute et du travail en équipe - Implication Bonne maîtrise des outils bureautique (Word, Excel

Votre formation

PROFIL Bac administratif, gestion ou expérience significative dans la gestion administrative ou réglementaire Assurance Maladie.

Informations complémentaires

CONDITIONS PARTICULIERES - Rémunération : 1 917.57 € brut / mois + un 13e mois calculé au prorata du temps de présence sur l'année - Prime d'intéressement annuelle - Chèques Déjeuner - Mutuelle santé - Participation financière à la garde d'un enfant de moins de 3 ans Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité des Systèmes d'Information de l'organisme et sera tenu au secret professionnel.

Contact

CONTACTS Mme PIRES Léa, Responsable RH : **.**.**.**.** Mme CARLI Elodie, Responsable RCPS/ROC Tel : **.**.**.**.** DATE LIMITE DE CANDIDATURE Adressez vos CV et lettre de motivation au Service Ressources Humaines avant le 16/09/2026 ****@****.** ATTENTION TOUTE CANDIDATURE NON ACCOMPAGNEE D'UNE LETTRE DE MOTIVATION NE SERA PAS ETUDIEE

Les avantages liés au poste

Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !

Compétences requises

  • Travail en équipe
  • Excel
  • Rigueur et méthode
  • Word
  • Esprit d'analyse
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